Il corso Leadership e sviluppo delle competenze professionali è pensato per chi ricopre ruoli di guida o si sta preparando a farlo e desidera rendere la propria leadership più consapevole, efficace e coerente con gli obiettivi dell’organizzazione. La leadership efficace è un elemento chiave per il successo: influenza la produttività, il clima di lavoro, la motivazione delle persone e la capacità di affrontare sfide complesse. Questo workshop offre strumenti, spazi di riflessione e modelli operativi per sviluppare il proprio potenziale di leader, migliorando allo stesso tempo self-awareness, self-management e capacità di decisione.
Perché fare un corso di leadership
Un corso di leadership consente di mettere a fuoco cosa significa, concretamente, guidare e ispirare gli altri. La leadership efficace non si limita al ruolo o alla posizione gerarchica, ma riguarda la capacità di orientare il team, sostenere la motivazione e favorire l’assunzione di responsabilità.
Il percorso fornisce una comprensione approfondita di strategie di gestione, di strumenti di comunicazione efficace e di modalità per prendere decisioni informate. Attraverso il lavoro proposto è possibile riflettere sul proprio stile di leadership, individuare punti di forza e aree di miglioramento e sviluppare competenze di autoreflexion, self-awareness e self-management, considerate elementi essenziali per il successo personale e professionale.
Un’attenzione specifica è rivolta anche alla cultura aziendale: la leadership, infatti, contribuisce in modo decisivo alla costruzione di un contesto positivo, capace di sostenere il cambiamento e di affrontare le sfide con maggiore lucidità e coerenza.
Obiettivi del corso Leadership e sviluppo delle competenze professionali
Il corso ha obiettivi chiari e orientati alla pratica. In particolare, si propone di:
sviluppare competenze di leadership efficaci
migliorare la capacità di prendere decisioni informate
promuovere una cultura aziendale positiva
gestire il cambiamento in modo efficace
sviluppare competenze di comunicazione efficace
promuovere lo sviluppo personale e professionale.
Lavorare su questi obiettivi significa rafforzare la propria capacità di guidare persone e processi, mantenendo allo stesso tempo attenzione al proprio equilibrio interno e alla qualità delle relazioni professionali.
Destinatari
Il corso Leadership e sviluppo delle competenze professionali è rivolto a chi opera in contesti organizzativi e desidera consolidare il proprio ruolo di guida. In particolare, il workshop è destinato a:
manager e dirigenti
supervisori e capi squadra
professionisti in crescita
imprenditori.
È indicato per chi vuole sviluppare una leadership più consapevole, migliorare la qualità delle decisioni e contribuire alla costruzione di un ambiente di lavoro più positivo e orientato agli obiettivi.
Dettagli corso e struttura
Il percorso formativo è strutturato come:
1 workshop di 16 ore, articolato in
4 incontri di 4 ore ciascuno.
Questa organizzazione permette di affrontare in modo progressivo i temi della leadership, alternando momenti di riflessione, introduzione di strumenti e modelli, e spazi di applicazione pratica delle competenze. La scansione in più incontri offre la possibilità di riportare nel gruppo le esperienze vissute nel lavoro quotidiano e di rielaborarle alla luce dei contenuti del corso.
Costo del workshop
Il costo del workshop Leadership e sviluppo delle competenze professionali è di:
€ 350 + IVA a partecipante.
La quota si riferisce alla partecipazione all’intero percorso di 16 ore distribuite sui quattro incontri previsti.
FAQ sul corso Leadership e sviluppo delle competenze professionali
A chi è rivolto il corso di leadership?
Il corso è rivolto a manager e dirigenti, supervisori e capi squadra, professionisti in crescita e imprenditori. È pensato per chi ricopre ruoli di responsabilità e desidera sviluppare competenze di leadership più efficaci, sia sul piano personale che organizzativo.
Che cosa offre in concreto il corso?
Il corso fornisce competenze e strumenti per guidare e ispirare gli altri, migliorare la produttività e la motivazione del team, affrontare sfide complesse e gestire il cambiamento. Inoltre, offre una comprensione approfondita di strategie di gestione, comunicazione efficace e capacità di prendere decisioni informate, sostenendo anche autoreflexion, self-awareness e self-management.
Quanto dura il corso e come è strutturato?
Il workshop ha una durata complessiva di 16 ore, organizzate in 4 incontri da 4 ore ciascuno. Questa struttura consente di lavorare in modo concentrato sui contenuti, con il tempo necessario per riflettere e applicare quanto appreso tra un incontro e l’altro.
Perché la leadership è così importante per l’organizzazione?
La leadership efficace è un elemento chiave per il successo dell’organizzazione perché incide direttamente sulla produttività, sulla motivazione del team e sulla capacità di affrontare situazioni complesse. Un buon leader contribuisce a promuovere una cultura aziendale positiva e a sostenere lo sviluppo personale e professionale delle persone.
Qual è il costo di partecipazione?
Il costo del workshop è di € 350 + IVA a partecipante e comprende la partecipazione all’intero percorso di 16 ore, suddiviso nei quattro incontri dedicati a leadership e sviluppo delle competenze professionali.
